Pour la 2e fois cette année, j’ai animé cette formation de développement personnel auprès des futurs agents de sécurité de Panthéra. Le groupe était très dynamique et nous avons passé 3 jours passionnants. De vrais moments d’échange et de partage.
L’objectif de cette collaboration est le développement du capital humain -apprendre à se connaître et être capable d’identifier les comportements pour permettre de mieux communiquer et de gagner en efficacité.
Nous avons utilisé la 4e journée pour du travail sur leurs recherches d’emploi, les aider à faire un bon CV, à préparer les entretiens de recrutement….